La leadership femminile ha la priorità. L’Associazione Spain Textile Retail (Arte) ha firmato un accordo di collaborazione con Women In Retail (WIR) per rendere visibile il ruolo delle donne nel commercio al dettaglio e promuovere la loro leadership.
Una delle iniziative di questa collaborazione è lo sviluppo di attività congiunte in ambito professionale, accademico e culturale. con lo scopo di promuovere le competenze professionali delle donne e avere maggiori opportunità di crescita lavorativa.
La presidente di Woman In Retail, Cristina Delgado, ha sottolineato l’importanza della presenza delle donne negli organi decisionali delle aziende del commercio al dettaglio. L’obiettivo è garantire pari opportunità tra i lavoratori per il raggiungimento del successo professionale e, allo stesso tempo, porsi come punto di riferimento professionale per le nuove generazioni.
Il 74,6% dei lavoratori nel settore della vendita al dettaglio tessile sono donne
Attualmente, secondo i dati di un recente rapporto redatto dall’AFI (International Financial Analysts), il 74,6% dei dipendenti del settore retail sono donne. È per questo motivo che l’associazione datoriale Arte sottolinea la priorità della crescita professionale delle donne in impresa.
Arte, nei prossimi due anni, si impegna a stabilire miglioramenti nella corporate governance delle aziende del settore retail. Per questo stesso scopo, WIR ha creato un codice di buona governance con linee guida sull’uguaglianza di genere e la diversità.
L’associazione dei datori di lavoro Arte è composta da marchi come Hugo Boss, H&M, Iberian Sports Retail Group, Kiabi, Parfois, Pepco, Primark, Punt Roma e Uniqlo. Fanno parte dell’associazione anche i gruppi Awwg, Inditex, Iberian Sports Retail Group, Mango, Mayoral e Tendam.
