Questa domenica, una donna si è aggiunta alla lista di poco più di una dozzina di loro eletti con voto popolare per occupare la presidenza dei rispettivi paesi dell’America Latina. La prima è stata la nicaraguense Violeta Barrios de Chamorro (1990-1997); mentre l’argentina Cristina Fernández de Kirchner (2007-2015) e la cilena Michelle Bachelet (2006-2010 e 2014-2018) sono quelle che sono rimaste in carica più a lungo, dopo due mandati ciascuna.
Tuttavia, è bene chiarire che la prima a ricoprire la carica di presidente di un paese della nostra regione fu María Estela Martínez de Perón (1974-1976), ma lo fece dalla vicepresidenza per successione quando morì il presidente, suo marito. . Juan Domingo Perón.
La particolarità di arrivare alla fine della corsa presidenziale con due donne alla guida – Claudia Sheinbaum, del partito Morena, e Xóchitl Gálvez, della coalizione Fuerza y Corazón – è un segno inequivocabile del consolidamento della presenza femminile nella politica vita del Messico, che domenica scorsa ha ospitato le più grandi elezioni della sua storia: circa 20mila seggi in discussione e più di 100 milioni di elettori.
Ritratto di un paese?
Lo scenario potrebbe essere interpretato come una pietra miliare significativa in una nazione in cui, al di là del machismo e della violenza di genere, le donne sono la maggioranza nella militanza partigiana e negli eventi elettorali.
Analogamente a quanto accade in altri Paesi della regione, il tasso di natalità e il numero medio di figli sono diminuiti costantemente negli ultimi decenni. I livelli di istruzione, d’altro canto, sono in aumento, anche se le donne continuano a registrare tassi di analfabetismo più elevati rispetto agli uomini.
In Messico rappresentano il 52% della popolazione e il 40% dei laureati, anche se l’occupazione femminile tende a concentrarsi in ambiti professionali come l’istruzione, l’assistenza infermieristica e il lavoro sociale. Anche nel commercio e nell’industria manifatturiera, secondo un rapporto del 2023 preparato dall’Istituto nazionale di statistica e geografia (Inegi) del Paese.
I precedenti della presenza femminile nella politica messicana risalgono al 1923, quando Elvia Carrillo Puerto ricopriva la carica di deputata dello Stato. Da allora, i progressi in questo ambito sono stati progressivi, ma non stabili poiché ci sono stati momenti di grande slancio e altri in cui i cambiamenti hanno subito un rallentamento.
Il diritto delle donne messicane di votare ed essere votate in alcuni casi di potere politico risale al 1953, ma è solo dal 1979 che esiste una governatrice donna (Griselda Álvarez, stato di Colima). Il primo a candidarsi alla presidenza fu Rosario Ibarra de Piedra, che partecipò, senza successo, alle elezioni del 1982 e del 1988.
Nel 1993 si è imposto il consenso sul fatto che i partiti politici promuovessero la partecipazione femminile, un’idea inclusa nel Codice federale delle istituzioni e procedure elettorali (Cofipe). La legge raccomandava di stabilire quote di partecipazione. La riforma elettorale del 2014, da parte sua, ha stabilito la parità di genere nelle candidature ai legislatori federali e locali. La riforma costituzionale del 2019 ha completato tale scopo e ha stabilito che le liste dei candidati per le posizioni nei poteri esecutivo, legislativo e giudiziario devono essere composte da un numero uguale di uomini e donne.
Quella decisione ha aperto la strada alla giurista Norma Lucía Piña Hernández per diventare la prima donna eletta presidente della Corte Suprema di Giustizia della Nazione e del Consiglio Federale della Magistratura nel 2023; e che una dozzina di donne messicane diventarono governatori di altrettanti stati.
Oggi, le donne messicane occupano il 44% dei posti pubblici nei gabinetti ministeriali e governativi, cifra che le colloca al quinto posto di questa categoria nella zona iberoamericana, secondo l’Osservatorio sull’uguaglianza di genere della Commissione Economica per l’America Latina e i Caraibi. .
Ma avere più donne al potere politico non è garanzia di una legislazione che renda effettive l’uguaglianza e la giustizia. Prova di ciò sono gli svantaggi che persistono in questo settore della popolazione per quanto riguarda i salari, la protezione dalla violenza e l’accesso ai sistemi sanitari.
Una delle sfide della nuova presidente sarà quella di incorporare la prospettiva di genere nella sua agenda di statista, il che contribuirà a superare gli ostacoli culturali, politici, mediatici e socioeconomici in una società patriarcale in cui l’occupazione formale è meno per loro, il divario Lo stipendio medio significa che guadagnano il 16% in meno rispetto agli uomini, e più del 70% delle donne sopra i 15 anni sono vittime di qualche tipo di violenza.
