La Provincia ha anticipato il pagamento della metà del bonus ai dipendenti statali e ai pensionati di Neuquén

La Provincia ha anticipato il pagamento della metà del bonus ai dipendenti statali e ai pensionati di Neuquén
La Provincia ha anticipato il pagamento della metà del bonus ai dipendenti statali e ai pensionati di Neuquén

Conferenza stampa di Rolando Figueroa (2).jpeg

Sebastian Farina Petersen

La settimana scorsa, durante un incontro con i giornalisti, Figueroa aveva annunciato la data del pagamento. “Abbiamo consolidato il nostro schema economico. Soprattutto, in questa manifestazione finanziaria che stiamo facendo, se ci sono indebitamenti è per lavori, non per coprire le spese correnti”, ha sottolineato il governatore.

Ha sottolineato la “solidità e la buona amministrazione”. Nel suo primo anno di gestione la Provincia non ha fatto ricorso all’indebitamento per pagare i bonus.

Qual è il bonus?

Qual è il salario annuo supplementare (SAC)? È il dodicesimo del compenso complessivo percepiti dal lavoratore nel rispettivo anno solare.

Secondo la legge sui contratti di lavoro, Viene corrisposto in 2 rate nell’anno in cui matura: La rata 1 scade il 30 giugno, la rata 2 scade il 18 dicembre.

Nel caso delle piccole imprese, la legge 24.467 del 1995 lo prevede Gli accordi collettivi di contrattazione possono prevedere la suddivisione dei periodi di pagamento della retribuzione annua complementare, purché non superiori a 3 periodi nell’anno.

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Bonus natalizio comunale di Neuquén

Lo ha annunciato il Comune di Neuquén data di pagamento del bonus per tutti i lavoratori comunali. Sarà la prossima settimana.

Lo ha confermato il ministro delle Finanze, Fernando Schpoliansky LU5 che verrà pagata la prima rata della Retribuzione Annuo Supplementare (SAC). martedì prossimo, 18 giugno. Il pagamento potrà essere effettuato “con risorse proprie, senza alcun tipo di aiuto finanziario”, ha sottolineato il funzionario.

Sono stati pagati gli stipendi dei dipendenti comunali corrispondenti al mese di maggio con un incremento del 18% nelle basi di tutte le categorienel rispetto dell’accordo retributivo siglato con Sitramune.

Bonus: conviene un investimento UVA a tempo determinato?

Stiamo raggiungendo la metà dell’anno e mentre alcuni pensano alle vacanze invernali, la maggioranza dei lavoratori registrati sogna di pagare le ferie metà bonus o Retribuzione annuale supplementare (SAC). A questo punto, Come si può proteggere quel reddito extra tenendo conto del contesto di bassi tassi di interesse e di un dollaro che è abbastanza indietro rispetto all’inflazione?

Tra i vari strumenti finanziari una opzione è la durata fissa UVA. Si tratta di un’alternativa di investimento che ben si sposa con i profili più conservativi, visto che il rendimento di quelli tradizionali è in media del 2,7% al mese (lontano dall’inflazione, 4,2% a maggio).

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La durata fissa dell’UVA è stabilita per un minimo di 180 giorni (sei mesi), adeguato all’inflazione, più un tasso nominale annuo (TNA) che non può essere inferiore all’1%. È possibile effettuare depositi fino a 5.000.000 di dollari e la domanda chiave è: tenendo conto del marcato rallentamento dell’inflazione e del tasso reale negativo, Il termine fisso UVA è appropriato?

Alcuni analisti concordano sul fatto che questo strumento in pesos ha un lato positivo perché è legato all’inflazione. In effetti, la scadenza fissa UVA sembra essere un’ottima alternativa di investimento, dal momento che la Banca Centrale (BCRA) ha una politica di tassi reali negativi e Qualsiasi strumento legato all’inflazione batte la scadenza fissa.

C’è però chi si concentra sulla non disponibilità di capitale per un lungo periodo di tempo. Mentre alcune banche private hanno un’offerta limitata di termini fissi UVA (alcuni addirittura danno delle quote), gli analisti lanciano un allarme perché, dicono, non è consigliabile tenere i soldi vincolati per 180 giorni. Questo è chiaro Questa opzione prevede il mantenimento di una posizione congelata per lungo tempo.

 
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