Produttore multato dopo che i lavoratori sono caduti dall’alto

in tribunale

Un produttore di carrelli della spesa è stato multato dopo che due uomini sono caduti per circa tre metri quando una gabbia metallica che stavano smontando è crollata sotto di loro.

Il 12 maggio 2018, due dipendenti della Wanzl Limited stavano smontando una grande gabbia metallica nell’ambito di un programma di miglioramento in corso al Prologis Park di Coventry.

Dopo un controllo visivo, Wanzl SA ha deciso di noleggiare torri e assi per impalcature per l’esecuzione dei lavori. Una volta montate le torri del ponteggio, i due dipendenti sono riusciti ad accedere al tetto della gabbia.

Cominciarono a rimuovere i pannelli uno alla volta lasciandoli cadere sul pavimento all’interno delle pareti della gabbia. Dopo aver rimosso molti di questi pannelli, i dipendenti hanno notato che la gabbia tremava in risposta al movimento. All’improvviso il tetto cedette ed entrambi i dipendenti caddero al piano di sotto.

Uno degli uomini, Michael Barton, che all’epoca aveva 52 anni, riportò una frattura al bacino e si ferì all’anca e al braccio. L’ormai 57enne, di Walsall, è rimasto senza lavoro per 12 mesi in seguito all’incidente.

Nessuno dei dipendenti aveva una formazione

L’Health and Safety Executive (HSE) ha riscontrato che il lavoro non era stato adeguatamente pianificato, adeguatamente supervisionato o svolto in modo sicuro.

Hanno aggiunto che non è stata presa in considerazione se lo smantellamento della struttura potesse essere effettuato senza lavori in quota o se il lavoro rientrasse nelle capacità dei dipendenti dell’azienda. Nessuno dei dipendenti coinvolti era addestrato al montaggio dei ponteggi e l’uomo ferito non era addestrato ai lavori in quota.

Un’indagine del Consiglio comunale di Coventry è giunta alla stessa conclusione prima che il primato fosse affidato all’HSE.

Presso la pretura di Birmingham il 10 novembre 2023, Wanzl Limited si è dichiarata colpevole di aver violato il regolamento 4 (1) dei regolamenti sui lavori in altezza del 2005. L’azienda è stata multata di £ 320.000 e condannata a pagare costi di £ 4.016,35.

Intervenendo dopo l’udienza, l’ispettore HSE Charlotte Cunniffe ha dichiarato: “Il lavoro in quota rimane una delle principali cause di morte e lesioni gravi tra i lavoratori nel Regno Unito.

“Tutti i lavori in quota, comprese le attività una tantum che esulano dall’attività abituale di un’azienda, dovrebbero essere adeguatamente pianificati e selezionate attrezzature di lavoro adeguate. I datori di lavoro devono valutare la competenza dei propri dipendenti quando chiedono loro di svolgere lavori non di routine”.

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