Questa iniziativa mira a rafforzare le competenze digitali dei giovani atlantici, fornendo loro gli strumenti necessari per affrontare le sfide del mondo di oggi e diventare agenti di cambiamento nell’era digitale.
”L’obiettivo è che i giovani che partecipano sviluppino competenze tecnologiche, in modo che abbiano le basi per intraprendere una carriera tecnica o professionale e possano inserirsi nel mercato del lavoro ed essere assunti come assistenti tecnologici nelle aziende del dipartimento”, ha indicato il capo dipartimento, il quale ha aggiunto che la formazione in questo tipo di conoscenze è fondamentale nell’attuale era digitale, data l’elevata domanda di lavoro in Colombia e nel mondo.
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Mentre il segretario ICT del dipartimento ha spiegato che questo programma di formazione con attaccamento al lavoro è rivolto ai giovani diplomati che hanno tentato di iscriversi ad un istituto tecnico o tecnologico e che, per insufficienza di capacità dell’istituto, non hanno potuto accedervi un luogo per studiare una carriera.
Per lanciare il programma, nell’ambito dell’accordo, il Governo dell’Atlántico contribuirà con il 50% del costo del programma, Decifra il codice partecipa con la realizzazione del programma e con un contributo pari al 20% del suo valore e Fondazione Promigas sosterrà il 30% del costo del progetto.
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Una volta che i giovani completano il programma accademico e ottengono il diploma tecnico, il Fondazione Promigas Avrà il compito di promuovere il coinvolgimento lavorativo dei beneficiari tra i loro alleati imprenditoriali.
L’obiettivo del progetto è formare nei prossimi quattro anni 1.500 giovani (circa 500 ogni anno), iniziando in questo primo anno di pilotaggio con 100 studenti.
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