Immagine di riferimento. Il movimento Patients Colombia ha invitato il governo nazionale a chiarire il ruolo che avranno i responsabili della salute e della vita e ha anche chiesto che siano convocati tutti gli operatori sanitari, compresi i pazienti e gli utenti.
Foto: EFE – JUAN IGNACIO RONCORONI
Questo 26 aprile Pazienti colombiani, Il movimento che riunisce 198 organizzazioni di pazienti, ha pubblicato un comunicato in cui annuncia la sua unione con il Tavolo delle Associazioni degli Utenti della Salute, esprimendo preoccupazione dopo che il Governo ha confermato che sette EPS nel Paese intendono assumere il ruolo di Health and Life Managers nel bel mezzo di un nuovo progetto di riforma sanitaria portato avanti dal governo.
Più specificamente, Patients Colombia ha espresso incertezza, poiché “i pazienti e gli utenti ritengono che con questa misura finirà il modello assicurativo pubblico-privato, lasciando le funzioni in carico allo Stato, senza precisare chi sarà responsabile dell’accesso ai servizi”. legittimi.” servizi sanitari e come verrà assunto il rischio finanziario per l’assistenza”, si legge nella dichiarazione.
Denis Silva, portavoce di Pacientes Colombia, ha spiegato che da allora i pazienti e gli utenti si sentono delusi dall’EPS “Abbiamo lottato e ci siamo stancati per 17 mesi per mantenere l’attuale modello assicurativo e, cercando il benessere individuale, hanno accettato di aderire alla riforma”, disse. Inoltre, secondo lui, la proposta sul nuovo ruolo dell’EPS non presenta grandi novità rispetto al disegno di legge di riforma sanitaria crollato settimane fa al Senato.
Oltre a ciò, il movimento ha anche espresso preoccupazione per la pubblicazione (e la successiva eliminazione) del Manuale tariffario da parte del Ministero della Salute. “Non è possibile per loro pubblicare il documento e poi cancellarlo. I prezzi molto bassi di questo manuale dimostrano solo che il Governo nazionale sa che i soldi sono insufficienti, a causa della crisi finanziaria che esso stesso ha causato, e per questo deve abbassare i valori affinché le risorse gli arrivino,” ha dichiarato Silva. I pazienti hanno espresso preoccupazione per i gravi effetti che potrebbero avere riduzioni significative dei pagamenti e che potrebbero riflettersi in riduzioni del personale, delle attrezzature e della capacità nelle cliniche e negli ospedali, con ripercussioni sull’assistenza agli utenti.
C’è preoccupazione anche per il ruolo dell’Amministratore delle Risorse del Sistema Generale di Sicurezza Sanitaria (Adres), poiché, secondo il movimento, non sarebbe disposta a gestire tutte le risorse che il nuovo progetto vuole garantirle. “Se non svolgesse adeguatamente i suoi compiti, si verificherebbero ritardi nei pagamenti agli ospedali e alle cliniche, con ripercussioni sulla cura, sulla salute e sul benessere dei pazienti”, si legge nella nota.
Infine, il movimento ha invitato il Governo nazionale a chiarire il ruolo che avranno i Health and Life Managers, e ha chiesto anche che tutti gli operatori sanitari siano convocati, compresi pazienti e utenti, per “la costruzione di un testo condiviso da tutti gli operatori in l’ecosistema sanitario”.
Va ricordato che, dopo le 20:00 di mercoledì scorso, 24 aprile, è stato pubblicato un comunicato in cui sette sindacati, tra cui EPS Sura, Nueva EPS, Salud Total, Compensar, Mutualser e Coosalud EPS, hanno espresso l’intenzione di unirsi a Salute e Vita Manager. La loro funzione sarebbe principalmente nei servizi di media e alta complessità, per i quali avrebbero un UPC differenziato dall’UPC delle cure primarie, che andrebbe principalmente al Centri di assistenza sanitaria primaria (CAPS). In questo modo, il Governo cercherebbe di garantire un approccio molto più mirato alle cure primarie. A quel livello primario, l’accordo cercherebbe vietare qualsiasi possibilità di integrazione verticale, un’altra delle sue linee rosse.
Tutti questi cambiamenti verrebbero elaborati attraverso un progetto di riforma sanitaria molto più breve. Come abbiamo spiegato qualche giorno fa su queste pagine, questa nuova riforma avrebbe un numero di articoli minore (sarebbero circa 50) rispetto al progetto originale. Uno dei suoi punti centrali sarebbe la conversione degli EPS in Manager, oltre ad altri articoli incentrati sul rafforzamento dell’assistenza primaria, sulla formazione di reti di fornitori, su un sistema digitale e sulla formalizzazione del talento umano nella sanità.
